Basiswissen für Key Player | Seminar in Köln
Rollenklarheit
Leistungsträger, Key Player, Potenzial Träger… Menschen die Organisationen voranbringen wollen und sollen bringen oft schon vieles mit, Fachkompetenzen, Motivation und Talent. Doch das reicht nicht, denn Sie müssen in Ihrer Rolle sich und andere führen! Dazu gehört Erwartungs-, Beziehung- und Teammanagement.
In unserer Seminarreihe „Basiswissen für Key Player” vermitteln wir das notwendige Gespür für die Rollengestaltung. Die Erwartungen im Umfeld durch bewusstes Verhalten und klarer Kommunikation steuern. Zwischenmenschliche Beziehungen aktiv gestalten und Konflikt- wie auch Stresssituationen lösen. Zu guter Letzt den Umgang mit individuellen Teamdynamiken zu beherrschen. Dabei arbeiten die Teilnehmenden an ihren persönlichen Kompetenzen als Verantwortlicher und Ihren Entwicklungsfeldern in der eigenen Rolle.
Zielgruppe
Das Seminar richtet sich an Projekt- oder Fachbereichsverantwortliche sowie angehende Führungspersonen unmittelbar vor oder kurz nach der Übernahme von Verantwortung für Teams oder Bereiche. Über die Dauer der gesamten Trainingsreihe bietet sich die Chance, das eigene Handeln zu reflektieren und weiterzuentwickeln.
Fokus
In allen Seminarmodulen steht die eigene Rolle und damit verbundene persönliche Weiterentwicklung im Fokus. Zu Beginn jedes Moduls identifizieren die Teilnehmenden ihre persönlichen Lernfelder und damit einhergehenden Herausforderungen in Ihrer Rolle. Im Seminar werden dann passende Inhalte vorgestellt und Methoden erlernt, um erste Schritte zur Erarbeitung von verschiedenen Handlungsmöglichkeiten zu entwickeln. Bei der Vermittlung von Kompetenzen arbeiten wir sehr praxis- und alltagsorientiert.
Methoden
Wir arbeiten mit praktischen Übungen, Selbstexperimenten, serious Games und dem gegenseitigen Erfahrungsaustausch über konkrete Alltagssituationen. Das alles ergänzen wir mit kurzen theoretischen Inputs, die auf aktuellen Management Modellen, der Transaktionsanalyse sowie auf dem systemischen Ansatz beruhen. Abwechslungsreiche Übungen unterstützen die Gruppendynamik und sorgen dafür, dass das Training Freude macht.
INHALTE
Die 3 Module des Seminars
MODUL 1:
Rolle – Erwartungen, Kommunikation und Verhalten
MODUL 2:
Persönlichkeit – Stress- und Beziehungsgestaltung
MODUL 3:
Management – Teamdynamiken und Veränderung
FAQ
Die meist gestellten Fragen im Überblick:
In der Regel sind es 6-12 Teilnehmer/-innen pro Seminar. Eine kleine Gruppe, die einen intensiven Austausch und einen gemeinsamen Lernprozess ermöglicht.
Ja, du erhältst Handouts und Fotoprotokolle, die du nach jedem Modul per E-Mail zugesendet bekommst.
Kaffee, Wasser, Saft, Obst und Snacks stehen dir in den Pausen frei zur Verfügung.
Mittagessen findet auswärts auf eigene Kosten statt oder wir nutzen unserer Küche.
Hier findest du eine Liste von Hotels die in der Nähe unseres Büros in Köln gelegen sind. Das Zimmer musst du allerdings selbst buchen.
Wir haben corona-konforme Formate entwickelt, die zum Einsatz kommen, falls diese Veranstaltung nicht im Präsenzformat stattfinden kann.
Anmeldungen sind auch kurzfristig vor dem ersten Trainingstermin möglich. Für die Anmeldung bitten wir dich, das Buchungsformular am Ende dieser Seite auszufüllen oder uns telefonisch zu kontaktieren unter 0221 968194-0.
Seminarinhalte & Termine
Rolle – Erwartungen, Kommunikation und Verhalten
Persönlichkeit – Stress- und Beziehungsgestaltung
Management – Teamdynamiken und Veränderung
Standort
Trainer
Teilnahmegebühr
2.500 €
zzgl. MwSt.
Weitere Informationen
Seminarbeschreibung als PDFSie haben Fragen zum Seminar? Nehmen Sie gerne Kontakt zu uns auf unter
+49 (0) 221/968194-0
