Kundenstimmen
CONTRACT Campus
Martin Wirts Rütters
Über:
Persönlichkeitsentwicklung & professionelle Kompetenz
Das Seminar ermöglichte einen sehr intensiven und persönlichen Einstieg in die Methoden der TA und bot mir die Möglichkeit, Veränderungsprozesse im professionellen wie privaten Umfeld in besonderer Tiefe anzugehen. Hierdurch und durch die erweiterte Methodenkompetenz empfinde ich die Veränderungen im Nachhinein als nachhaltig. Durch die Art der Gruppenarbeit habe ich auch viel von anderen Kursteilnehmern lernen können. Und viel Spaß gemacht hat es zudem. Sehr empfehlenswert.
Jochen Rehwinkel
Über:
Coaching-Kompetenz
Ein ausgezeichnetes Seminar, das ich guten Gewissens weiter empfehlen kann. Es wurde eine sehr gute Balance zwischen Praxis und Theorie gefunden. Die Seminarleiterinnen glänzten durch hohe fachliche Kompetenz und gingen auf alle Fragen punktgenau ein. Die vorgestellten Instrumente empfand ich als professionell und leicht erlern- und integrierbar. Der große Erfahrungsschatz von Frau Demmer ließ keine Wünsche offen. Für die Dauer des gesamten Seminars herrschte eine sehr angenehme Arbeitsatmosphäre.
Godula Thiemann
Über:
Führen ohne Chefsessel
Obwohl ich erst im zweiten Modul eingestiegen bin, haben Teilnehmer und Seminarleiter mich herzlich empfangen und sofort in die Gruppe integriert. Die Verteilung zwischen der Vermittlung von theoretischem Hintergrundwissen, den praktischen Übungen und dem fachlichem Input war angemessen und gut durchdacht. Der Seminarleiter war flexibel im Eingehen auf Fragen der Teilnehmer und bezüglich der Programmplanung. Als besonders angenehm habe ich es erlebt, dass ohne Anfragen aus der Gruppe am zweiten Tag spontan eine Warm-up Übung gemacht wurde, nach der alle wieder wach und konzentriert waren. Besonders hilfreich war auch das Feedback des Seminarleiters zu Fallstudien, das oft neue Perspektiven oder Handlungsmöglichkeiten eröffnet hat. Insgesamt eine runde Sache, viel Input und Arbeit am Thema in sehr angenehmer Atmosphäre. Vielen Dank.
Tara Zandieh
Über:
Kernkompetenzen ausbauen
Die Seminarreihe war wunderbar organisiert und strukturiert. Die Seminarleitung war engagiert und hat jeden Teilnehmer ermutigt sich in das Gesamtgeschehen einzubringen. Für meinen weiteren Lebensweg, sowohl privat als auch beruflich, habe ich sehr viele Inputs mitgenommen und gelernt meine eigenen Ressourcen und Stärken zu schätzen und zu nutzen. Vielen Dank dafür!
Teilnehmerin aus einer der führenden Forschungs-förderungsorganisationen
Über:
Systemische Gestaltungskompetenz
Führungskompetenz Für mich sind die systemische Sichtweise und die unterschiedlichen Fragetypen zum täglichen Begleiter geworden. Ich sehe Probleme und Konflikte anders und kann mit schwierigen Situationen viel besser umgehen. Das gilt nicht nur im Beruf, sondern durchaus auch im Privaten!
Frank Müller
Über:
Führungskompetenz professionalisieren
Ich habe das Seminar als sehr fruchtbar und gewinnbringend erlebt. Neben theoretischem Input war auch genügend Platz / Zeit konkrete Punkte aus dem Berufsleben anzusprechen und in der Gruppe nach Lösungsmöglichkeiten zu suchen. Ich freue mich schon auf das nächste Modul.
Feedback der Teilnehmenden
Über:
Kulturelle Achtsamkeit /
Raising Cultural Awareness!
I liked the structure a lot. Such a design can guide well participants self- reflection. Thank you for the playful, welcoming and warm atmosphere.
You are really on your way to doing something great.
Iceberg is a useful model for myself in reflecting on my work across cultures.
I got a lot of food for my thoughts and quite some aha moments.
“You danced with it” (Auf Dynamik der Gruppe eingegangen)
Eisberg: “interaktiv und ich als TN konnte eigenes Wissen einbringen”
Mit dem Prozessmodell Neues gelernt, eignet sich gut als “self coaching model”
