Kategorie: Führungskräfteentwicklung

Der Ansatz für neue Perspektiven

Unser Ansatz Wir helfen Führungskräften, ihre alltagspraktische Handlungsfähigkeit zu stärken und ihre Wirksamkeit zu erhöhen – in einem volatilen Umfeld mit raschen Veränderungen der Rahmenbedingungen. Damit das gelingt, nehmen wir die Führungspersönlichkeit und ihre Kompetenzen genauso in den Blick wie die Unternehmung, in der sie tätig ist. Ob im Profit-Bereich, im Non-Profit-Bereich oder im öffentlichen […]

Herausforderungen und Möglichkeiten

Die Herausforderungen Spürbar ist es in allen Unternehmen, in allen Organisationen: Die derzeitigen gesellschaftlichen, wirtschaftlichen und technologischen Umbrüche bieten viele Chancen und viele Herausforderungen. Und diese anzugehen und kreativ zu gestalten gelingt nur ohne Netz und doppelten Boden. Vieles ist neu auszuprobieren und für vieles gibt es keine Rezepte – bestenfalls Erfahrungen von ein paar […]

Führungskräfte – Entwicklungsprogramme

Ein Entwicklungsprogramm für Ihre Unternehmenssituation, auf Ihre Strategie und Ihre Herausforderungen zuzuschneiden, ist für uns selbstverständlich. Aus den drei Bereichen des CONTRACT Leadership Development Systems, Selbstführung – Führung anderer und Teams – Führen im System & Systementwicklung, stellen wir für Sie das richtige Programm zusammen. Das betrifft sowohl die Inhalte, das Format und die Methoden […]

Programm Referenzen

Erfolgreiches Daimler-Leadership-Programm seit 12 Jahren: Auch 2019 werden die neuen Führungskräfte der Daimler AG von CONTRACT trainiert Mit der Daimler Corporate Academy hat CONTRACT gemeinsam ein weltweit ausgerolltes Leadership Trainingsprogramm entwickelt und kontinuierlich für neue Herausforderungen weiterentwickelt: Seit 2007 haben mehrere Tausend neue Führungskräfte aus allen Bereichen der Daimler AG teilgenommen. In zwei Modulen à […]

Leadership Development

Selbstführung |  Führung anderer und Teams| Führen im System & Systementwicklung   Die Welt von heute und morgen ist komplex, herausfordernd und voller Möglichkeiten – wir befähigen Führungskräfte, sie mitzugestalten. Führungskräfte haben die Chance und Herausforderung, diese Möglichkeiten für ihre Unternehmung sinnvoll und erfolgreich zu nutzen. Dazu braucht es alltägliche Führungsfähigkeiten wie die Gestaltung gelingender […]